东华集团隆重召开四届一次职工（工会）代表大会暨先进表彰会议 -凯发k8国际

      3月5日下午，集团隆重召开四届一次职工（工会）代表大会暨先进生产工作者表彰会议。集团总工程师叶斌、自强公司总经理廖杭州、集团副总经理袁立华、财务总监赵鹏飞、盾牌公司总经理钱文孝、集团法人代表兼工会主席鲁小林等高层、集团工会副主席杨海军、各分工会主席、副主席、职工（工会）代表、先进生产工作者、岗位标兵、工会工作先进代表等参加会议。集团工会副主席刘冬根主持会议。

     会上，集团副总经理袁立华作集团工作报告。报告回顾了2015年经营业绩、企业获得的荣誉、生产管理方面成功项目案例展示，并分析了各方面工作存在的不足及改进措施，同时传达了2016年主要工作要求与经营计划。

      袁总说，2015年，受国内外经济形势低迷的影响，东华本部主营业务收入虽然比2014年略有下降，但扶梯链事业部和汽摩链事业部销售业绩均创下历史新高。同时，公司在合同交期遵守率、体制机制优化、贴近市场、现场管理提升、“两化”建设、安全生产与环境保护、人才培养、技术质量提升等方面都取得较好成效。综合显示，企业运行健康良好，资金良性循环，抗风险能力不断增强，企业在链条行业的地位得到巩固，促进了行业洗牌。

      袁总接着说，2016年，公司销售计划比2015年增长；盾牌公司与2015年持平。全年要按照宣董事长提出的新的企业方针，全方面进行梳理。重点打造“五方面能力”和做好“四个改进方向”。特别要关注和实施的工作有市场客户产品定位的宣贯、人才建设、内销网络全覆盖、美国市场的拓展、安全环保风险控制、tps项目推进、产能布局优化调整、机制与体制不断完善和子公司机制实施等。对以上重点工作要找出差距和薄弱环节，持续提升和改进，为顾客提供更好的服务，保障企业更稳健地发展。

      接着，集团工会副主席刘冬根作2015年工会工作报告。报告从职工维权、增强职工凝聚力、为职工办实事办好事、加强职工素质提升、开展职工文体活动、为职工申报各项荣誉、不断完善制度，规范工会工作等方面展开进行了汇报。同时，传达了2016年工会工作计划，主要是完善工会各项规章制度，丰富职工文体生活，安排职工子女就学，组织职工开展各项竞赛，加强凯发k8国际的文化建设，做好困难职工帮扶等工作。最后号召广大职工在新的一年里，在党委、行政的领导和支持下，进一步开拓进取、勇于创新，努力提高工会工作的整体水平。

      《集团工作报告》及《工会工作报告》通过了职工代表的审议。

       随后，工会主席鲁小林宣读表彰决定。2015年共评选出224名先进生产工作者、21名岗位标兵、2个先进分工会、5名优秀分工会主席、5名优秀分工会委员、29名工会工作积极分子。与会领导向以上先进代表颁奖并合影留念。岗位标兵、先进工作者、优秀分工会主席分别发言。

     作为职工代表大会的一项重要议程，管理部朱慧解读了集团公司涉及人事、薪酬方面的规章制度和廉洁反腐管理规定，提请职工代表审议，职工代表未提出异议。

      最后，工会主席鲁小林讲话。鲁总说，虽然目前企业仍面临严峻形势，但我们目标明确，信心倍增。希望在座的广大职工代表，会议后向广大职工传达会议精神和会议任务，希望受表彰的职工发挥模范带头作用，立足本岗位，做好各项工作，让企业走的更远、更快、更稳，为东华更好的明天作出自己的贡献。